Zaměření studia Sociální aspekty LZ
![]() Master of Science | MS | Lidské zdroje “Lidské zdroje” jsou v prvé řadě lidé, teprve potom statistiky nákladů a výnosů. Ne vždy se na to ve firmách a institucích pamatuje. V ideálním světě bychom dokázali lépe sladit požadavky organizací na jedné straně s potřebami a nároky jejich pracovníků na straně druhé. V takovém ideálním světě ale nežijeme a jedním z důvodů je závislost na stereotypech a upřednostňování výkonu před přirozenými potřebami těch, kdo tento výkon zajišťují. Přitom vyladit vztah mezi těmito proměnnými znamená ve finále pro firmu nebo instituci v důsledku vyšší efektivitu práce, nižší fluktuaci, a tedy pevnější vnitřní soudržnost. A právě ty organizace, které dokážou takovou vnitřní soudržnost navodit, jsou dlouhodobě v konkurenci či v dosahování stanovených cílů úspěšnější. Pokud vás tedy zajímá tento aspekt práce s lidskými zdroji, zvolte zaměření, které kombinuje sociální práci, ekonomické inovace a management. A třeba pomůžete k tomu, aby byl svět zase trochu lidštější. |
![]() |
||
![]() |
![]() |
||
PŘEDMĚTY ZAMĚŘENÍ
|
|
||
PROFILOVÉ PŘEDMĚTY
|
|||
Internal affair supervisor | Internal communications manager |
|||
PRAKTICKÉ APLIKACE
|
AKCE V PRŮBĚHU AR
|
||
Můžeme vám poradit? |
|||
Informačně poradenské centrum VŠEMStudijní poradci Informačně poradenského centra VŠEM vás provedou přijímacím řízením i samotným studiem až ke zdárnému absolutoriu!
|
![]() |
||
![]() |
Průvodci studiem na VŠEMPřejete si spojit se se studenty VŠEM? Naši studenti jsou vám rádi k dispozici.
|