Katedra lidských zdrojů
Katedra lidských zdrojů je odborným akademickým pracovištěm, které zajišťuje výuku v příslušných oblastech pro studijní obory akreditovaného bakalářského, magisterského a MBA studia.
Výukové a odborné konzultace (SP/BP/DP)
- Osobní konzultace a videokonzultace (výuka, písemné práce) s akademickým pracovníkem jsou možné pouze po objednání na daný termín prostřednictvím Rezervační aplikace VŠEM.
Katedra doporučuje
Studijní předměty
| Komunikační dovednosti | Psychologie II |
| Komunitní práce | Psychologie a sociologie řízení |
| Leadership | Rozvoj lidských zdrojů |
| Management lidských zdrojů I | Řízení lidských zdrojů |
| Management lidských zdrojů II | Řízení sociální práce |
| Manažerské dovednosti | Sociální patologie |
| Manažerské rozhodování | Sociální pedagogika |
| Organizační kultura | Sociologie I |
| Personalistika | Sociologie řízení |
| Personální řízení podniku | Vzdělávání dospělých |
| Podniková kultura | Vyjednávání a řešení konfliktů |
| Psychologie |
Mgr. Pavla Benešová, MBA
Koučování studia, Workshop efektivní učení
Více než 15 let praxe v personálním řízení ve velkých výrobních společnostech. Znalost prostředí českých a korporátních firem. Zkušenosti z manažerských pozic a pozic specialistů HR. Svoji profesní praxi začala jako personalista a postupně si prošla jednotlivými pozicemi v rámci HR až na současnou pozici HR manažerky.
Vystudovala Andragogiku s profilací na personální management. Je absolventkou profesionálního koučovacího výcviku. Svou výuku staví na teoretických základech a dlouholetých praktických zkušenostech.
Vede profesní konzultace, pomáhá klientům s problémy týkající se jejich pracovního života, vztahů na pracovišti, při změně kariéry apod. Pracuje se studenty a absolventy na startu jejich pracovního uplatnění. Podporuje začínající personalisty na jejich profesní cestě. Je spoluzakladatelkou HR networkingového klubu.