Měření firemní výkonnosti MBA
Firemní výkonnost jako důsledek působení faktorů tvorby hodnoty.
Cílem předmětu Měření firemní výkonnosti je objasnit problematiku firemní výkonnosti jako důsledku působení faktorů tvorby hodnoty (value drivers), identifikovat klíčové faktory ovlivňující celkovou výkonnost, ukázat možnosti jejich měření pomocí finančních a nefinančních indikátorů, jejich zakomponování do koherentního systému měření jako základního nástroje řízení firmy a objasnit způsoby aplikace systémů měření v praxi.
- Měření firemní výkonnosti - strategický nástroj firemního řízení: Klíčové faktory výkonnosti a tvorby hodnoty, kauzální graf faktorů tvorby hodnoty, význam a klasifikace finančních a nefinančních ukazatelů.
- Soustavy ukazatelů: Typy vazeb mezi jednotlivými ukazateli v rámci soustavy a matematicko-statistický aparát sloužící k jejich vyjádření, typy vazeb nefinančních ukazatelů.
- Finanční analýza jako elementární nástroj finančního řízení: Definice základních ukazatelů.
- Klasické modely, charakteristika a použití jednotlivých nástrojů v klasických modelech: Indikátory návratnosti, aktivity, likvidity, zadluženosti a kapitálového trhu.
- Alternativní modely: Využití elementárních nástrojů finanční analýzy v alternativních modelech v paralelní soustavě ukazatelů.
- Finanční indikátory výkonnosti: Hodnotově orientovaný management, ekonomická přidaná hodnota, rentabilita čistých aktiv, Cash flow.
- Nefinanční ukazatele: Význam a měření nemateriálních aktiv, klasifikace nefinančních ukazatelů, nefinanční generátory tvorby hodnoty a jejich aplikace v hodnotě pro zákazníka.
- Balanced Scorecard: Základní charakteristika a úhly pohledu, perspektiva zákazníka, perspektiva růstu, perspektiva vnitrofiremních procesů, perspektiva finanční.
- EFQM –Excellence Model: Vznik, vývoj a základní charakteristika, vyjádření potenciálu a výsledků firmy v modelu.
- Six Sigma: Metodologie konstrukce modelu, jeho podstata, cíl a možnosti při aplikaci v řízení firmy, sekvence jednotlivých kroků Definice-Měření-Analýza-Zlepšování-Řízení.
- Odvětvové analýzy: Základní členění odvětvové analýzy, její obsah, možnosti a postup při vypracování.
- Makroekonomické aspekty měření firemní výkonnosti: Charakteristika a konstrukce nejdůležitějších indikátorů.
|
|||